An unserem Standort in Raubach (Rheinland-Pfalz) bieten wir Ihnen Ausbildungen zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration 2027 UND
zum Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d)
➡️ go for IT!

Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration – Start 2027
Nicht nur IT lernen. Sondern verstehen, wie sie wirklich funktioniert.

Viele erzählen, dass Du „spannende Projekte“ bekommst.
Bei uns arbeitest Du von Anfang an an echter IT – mit echten Kunden, echten Systemen und echten Herausforderungen.

Wer wir sind

Wir sind ein IT-Systemhaus mit Fokus auf Managed Services, Cloud und IT-Security.
Das bedeutet: Wir betreiben die IT unserer Kunden dauerhaft – nicht nur einmal einrichten, sondern langfristig betreuen, optimieren und absichern.

👉 Du lernst also nicht nur Technik, sondern wie IT im echten Betrieb funktioniert.

Was Dich bei uns unterscheidet

• Du arbeitst nicht im „Azubi-Spielplatz“, sondern im echten Tagesgeschäft
• Du siehst komplette IT-Systeme – vom Client bis zur Cloud
• Du lernst, wie man Probleme strukturiert analysiert und nachhaltig löst
• Du bekommst Einblicke in Security, Backup, Monitoring und Automatisierung
• Du arbeitest mit mittelständischen Kunden, nicht nur in einer internen IT

Kurz gesagt: Du wirst nicht nur „IT können“, sondern die IT verstehen.

Deine Aufgaben während der Ausbildung

• Einrichtung und Betreuung von IT-Arbeitsplätzen und Netzwerken
• Unterstützung bei Server-, Cloud- und Microsoft 365 Umgebungen
• Analyse und Behebung von Störungen im laufenden Betrieb
• Mitarbeit an Projekten (z. B. Migrationen, Modernisierung von IT-Strukturen)
• Direkter Kontakt mit Anwendern und Kunden

Was Du mitbringen solltest

• Interesse an IT und Technik
• Logisches Denken und Lust, Probleme zu lösen
• Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft
  Kommunikationsfähigkeit – IT ist Teamarbeit
• Deutschkenntnisse Sprachlevel C2
• Führerschein Klasse B ist von Vorteil

Wichtig: Du musst kein Profi sein – aber Du solltest wirklich Interesse haben.

Was wir bieten

• Eine Ausbildung mit echtem Praxisbezug – kein „Zuschauen und Mitschreiben“
• Ein Team, das Dich ernst nimmt und einbindet
• Moderne IT-Umgebungen (Cloud, Security, Managed Services)
• Klare Perspektive auf Übernahme und Weiterentwicklung
• Faire Vergütung

Interesse?

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Ausbildung – Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) – Start 2027
Nicht nur IT lernen. Sondern verstehen, wie man IT wirklich managed und dem Kunden verkauft.

Du kannst Computer nicht nur bedienen, sondern auch erklären, warum sie manchmal nicht wollen?
Dann suchen wir dich. Bei der atecto bringen wir IT-Systeme für Kunden bundesweit zum Laufen – zuverlässig, ohne Drama, meistens bevor überhaupt jemand merkt, dass etwas nicht lief.

Als Managed Service Provider und IT-Systemhaus kümmern wir uns um alles, was mit „funktioniert nicht“ anfängt und mit „läuft wieder“ endet.

Was du bei uns lernst:

• Wie man IT-Lösungen nicht nur versteht, sondern auch verkauft – Kundenberatung von der ersten Idee bis zum Vertragsabschluss
• Kalkulation, Angebotserstellung und Auftragsabwicklung – die Zahlen hinter der Technik
• Wie Marketing und Vertrieb für IT-Dienstleistungen tatsächlich funktionieren (Spoiler: nicht nur mit Excel-Tabellen)
• Administration und Management von IT-Systemen – damit du auch verstehst, was du verkaufst
• Umgang mit echten Kunden, echten Problemen und echten Lösungen – kein Simulationsspiel

Was du mitbringen solltest:

• Interesse an IT – du musst kein Nerd sein, aber Berührungsängste mit Technik sind hinderlich
• Kommunikationsstärke – du wirst mit Menschen reden, nicht nur mit Bildschirmen
• Organisationstalent und den Ehrgeiz, Dinge zu Ende zu bringen
• Führerschein von Vorteil, falls Kundentermine anstehen
• Deutsch im Sprachlevel C2, vernünftige Englischkenntnisse

Was Du von uns bekommst:

• Eine Ausbildung mit echten Aufgaben ab Tag eins, kein Kaffeekochen
• Ein lockeres Team mit kurzen Dienstwegen – bei uns entscheidet nicht die Hierarchie, sondern wer die Ahnung hat
• Gutes Arbeitsklima, das man nicht nur behauptet, sondern auch merkt
• Diverse Sonderleistungen für unsere Azubis
• Echte Übernahmeperspektive – wir übernehmen die meisten unserer Azubis, weil wir Leute brauchen, nicht weil es sich gut anhört

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